Как применять когнитивную модель в коучинге. Работа с мышлением и поведением с научно доказанной эффективностью. — Международный Институт Развития психологии коучинга и тренинга

Мастер-класс

Идет набор

Как применять когнитивную модель в коучинге

Работа над мышлением и поведением с научно доказанной эффективностью

Познакомьтесь с практикой применения когнитивной модели в коучинге

и начните использовать когнитивно-поведенческий подход в работе с клиентами

Почему когнитивная модель важна для коучинга

Основание

Научная обоснованность

Когнитивная модель лежит в основе когнитивно-поведенческого подхода. Она демонстрирует, как можно эффективно регулировать мышление и поведение человека, а также его эмоциональное и физическое состояние

Подробнее об этом можно прочитать в научной статье "Когнитивно-поведенческий коучинг"

Эффективность

Реальное решение задач

Именно работа с мышлением, поведением и эмоциями помогают клиенту: прийти к нужным решениям, сделать правильный выбор и приобрести мотивацию для достижения своих целей. КПК позволяет добиваться результатов быстро и эффективно, не погружая клиента в глубокие процессы рефлексии

Использование когнитивной модели в коучинге - это элегантное решение, которое Вы получите на мастер-классе!

Применение

От теории к практике

На мастер-классе Вы приобретете 3 ключевых умения работы с когнитивной моделью в коучинге:

Сделайте первый шаг в изучении когнитивно-поведенческого коучинга

Как будет проходить мастер-класс?

Мы придерживаемся принципа "20 | 30 | 50", где:

20% - теории

Теоретические знания о когнитивной модели из когнитивно-поведенческого подхода и научной психологии, принципы и алгоритмы ее применения в коучинге, базовые когнитивные техники.

30% - демонстрации

Демонстрация алгоритма применения когнитивной модели и когнитивных техник в коучинге.

50% - практики

Практика в группах по два или три человека (в отдельных залах) в ролях коуча, клиента или наблюдателя. После практики обмен впечатлениями, разбор работы и ответы на вопросы в общем зале.

Реальные кейсы

Практическая часть - основа нашего мастер-класса

Концептуализация сложности клиента.
Построение когнитивной модели сложности
Техника "Падающая стрела" в коучинге.
Когнитивные диспуты: логический, эмпирический, прагматический.
Поведенческий эксперимент в коучинге и когнитивная модель цели.
Когнитивная модель 1-го шага.

Мы погрузимся в сценарии, которые нарабатываются многолетним опытом, чтобы Вы могли ощутить на себе все преимущества когнитивно-поведенческого подхода

указано московское время*

Лучшая возможность приобрести новые умения - это поучаствовать в мастер-классе

Уже на мастер-классе Вы:

Получите

понимание, как работать с психологическими барьерами в коучинге.

Приобретете

первый опыт работы с когнитивной моделью в коучинге по уникальной авторской методологии.

Освоите

высокоэффективные когнитивно-поведенческие техники для работы с мышлением и поведением в коучинге.

Это уникальная возможность:

познакомиться с применением основополагающей модели КПТ в формате коучинга
почувствовать себя когнитивно-поведенческим коучем
испытать на себе удивительный эффект от коучинга в научно обоснованном подходе!

Вы приобретаете:

сертификат, подтверждающий участие в мастер-классе в объеме 4-х академических часов
понимание, как работать с психологическими барьерами в коучинге
опыт разбора реальных кейсов с применением когнитивной модели
обратную связь после групповых практик

Следуйте за современными направлениями в психологии

Запланируйте на четверг открытие новых возможностей

Мастер-класс состоится 24 октября с 18:00 до 21:00 (по мск). Встретимся с Вами в Zoom!

Выгодная инвестиция

Стоимость участия

6.000₽

10.000₽

Цена актуальна до 20 октября

Не пропустите

Если у вас есть промокод — нажмите на кнопку «Хочу на мастер-класс» и введите его в соответствующее поле. Если промокод введен правильно, то стоимость будет пересчитана с учетом скидки.

подписывайтесь на наши новости и узнавайте первыми о новых событиях и акциях

Спикеры мастер-класса

Андрей Василевский

Опыт работы 15 лет в департаменте исследований и разработок концерна Unilever. Директор Международного Института Развития психологии коучинга и тренинга. Соавтор методологии когнитивно-поведенческого коучинга, ориентированного на цели.

Ксения Попова

Более 12 лет опыта в обучении и развитии руководителей среднего и высшего уровней, из них 10 лет - сопровождение руководителей в формате коучинга и консультирования, среди клиентов и работодателей федеральные торговые сети и крупные предприятия страны. Соавтор методологии когнитивно-поведенческого коучинга, ориентированного на цели.

Интересуетесь коучингом и психологией?

Уникальные материалы для современных специалистов

Наш мастер-класс рассчитан как на профессиональных коучей, психологов и психотерапевтов, так и на тех, кто только начинает знакомится с психологией и коучингом. Впереди Вас ждут 3 часа максимально наполненные теорией, кейсами и практикой

Ни одной минуты не будет потрачено впустую

Для коучей:

Первый шаг к погружению в фундаментальные знания из научной психологии
Открытие методов и техник с доказанной эффективностью
Возможность помогать клиентам преодолевать психологические барьеры на пути к достижению целей

Для психологов:

Первый шаг к работе с клиентскими запросами на быстрые и значимые изменения в жизни и профессиональной деятельности
Открытие методов и техник для работы с целеполаганием и целедостижением, мотивацией и сильными сторонами клиентов
Навыки совмещения психотерапии с коучингом в комплексной работе с клиентами

Наш мастер-класс откроет новые стороны работы с клиентом

Ответы на частые вопросы

Почему когнитивно-поведенческий подход?

Это самый научно обоснованный подход в психотерапии на данный момент. Опубликованы тысячи исследований, с научной точностью подтверждающие то, что он способствует значимому улучшению состояния людей с серьезными расстройствами поведения и эмоций.

Эффективен ли он в работе над барьерами клиента?

Если речь идет о преодолении барьеров психологической природы, то обращение к моделям и техникам когнитивно-поведенческого подхода - одно из лучших решений для коучей.

Почему это одно из лучших решений для интеграции с коучингом?

Коучинг высоко динамичен, ведь клиентам нужно решать задачи здесь и сейчас, не уходя в длительные процессы работы над собой. Когнитивно-поведенческий подход помогает клиентам достигать значимых изменений в самые краткие сроки. Это краткосрочный метод работы с мышлением, поведением и эмоциями.

В чем основной принцип когнитивно-поведенческого подхода?

В коучинге клиент проявляет максимальную активность и несет ответственность за результат. Основной принцип когнитивно-поведенческого подхода - сделать клиента терапевтом или коучем самому себе. Специалист не стремится привязать клиента к себе, а наоборот передает все знания и максимально делегирует весь процесс работы клиенту.

Как работает когнитивно-поведенческий подход?

Основная цель коучинга - помочь клиенту определить и достигнуть свои цели. Когнитивно-поведенческий подход - это активный подход, ориентированный на решение конкретных и актуальных задач клиента "здесь и сейчас".

Есть ли границы применения когнитивно-поведенческого подхода?

Границ применения для когнитивно-поведенческого подхода практически нет. Когда барьер психологического характера преодолен, клиент может использовать инструменты этого подхода для того, чтобы реализовывать свой потенциал дальше, добиваться большего и повышать качество своей жизни, используя когнитивно-поведенческий коучинг!